loading...
Trang chủ / TỔNG HỢP VĂN BẢN LUẬT / Lao động / Nghị định 121/2018/NĐ-CP hướng dẫn một số điều của Bộ luật lao động về tiền lương

Nghị định 121/2018/NĐ-CP hướng dẫn một số điều của Bộ luật lao động về tiền lương

Nghị định số 121/2018/NĐ-CP của Chính phủ : Sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định số 49/2013/NĐ-CP ngày 14 tháng 5 năm 2013 của Chính phủ quy định chi tiết thi hành một số điều của Bộ luật lao động về tiền lương.

TẢI TẠI ĐÂY

Tóm tắt nội dung:

loading...
Nghị định 121/2018/NĐ-CP hướng dẫn một số điều của Bộ luật lao động về tiền lương
Nghị định 121/2018/NĐ-CP hướng dẫn một số điều của Bộ luật lao động về tiền lương

Điều 1. Sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định số 49/2013/NĐ-CP ngày 14 tháng 5 năm 2013 của Chính phủ quy định chi tiết thi hành một số điều của Bộ luật lao động về tiền lương như sau:

1. Bổ sung Điều 8 chương III nội dung như sau

Điều 8. Nguyên tắc xây dựng định mức lao động

Doanh nghiệp xây dựng định mức lao động làm cơ sở để trả lương cho người lao động hưởng lương theo sản phẩm, đảm bảo các nguyên tắc sau đây:

2. Bổ sung vào cuối điểm a Khoản 2 Điều 10 chương IV như sau:

Đối với doanh nghiệp sử dụng dưới 10 lao động được miễn thủ tục gửi thang lương, bảng lương, định mức lao động cho cơ quan quản lý nhà nước về lao động cấp huyện nơi đặt cơ sở sản xuất, kinh doanh của doanh nghiệp.

Điều 2. Hiệu lực thi hành

1. Nghị định này có hiệu lực thi hành từ ngày 01/11/2018.

2. Bộ trưởng, Thủ trưởng cơ quan ngang bộ, Thủ trưởng cơ quan thuộc Chính phủ, Chủ tịch UBND tỉnh, thành phố trực thuộc trương ương và các cơ quan, doanh nghiệp chịu trách nhiệm thi hành Nghị định này,

TM. CHÍNH PHỦ

THỦ TƯỚNG

Nguyễn Xuân Phúc

loading...

Tác giả Nguyễn Quốc Sử

Blog chia sẻ thông tin pháp luật - Tư vấn pháp luật về xử lý vi phạm hành chính, đất đai, xây dựng; tư vấn lĩnh vực dân sự, hôn nhân gia đình... - Quảng cáo trực tuyến: Textlink, bài viết quảng cáo... Liên hệ: kesitinh355@gmail.com. Điện thoại: 0935634572

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *